ORG-135
La méthode 1-3-5
Construire une journée réaliste autour d’une grande, trois moyennes et cinq petites tâches.
Essayer maintenantConstruire une journée réaliste autour d’une grande, trois moyennes et cinq petites tâches.
Essentiel
La méthode 1-3-5 propose une capacité quotidienne visible : une grande tâche, trois moyennes et cinq petites. Ces nombres sont un cadre ajustable, pas un quota. Elle oblige à tenir compte du temps disponible.
Comment faire
- Regarder d’abord les rendez-vous et contraintes fixes.
- Estimer la marge réellement disponible.
- Choisir une grande tâche qui mérite une vraie plage.
- Ajouter jusqu’à trois tâches moyennes et cinq petites.
- Garder une marge pour les imprévus.
- Ajuster le calibrage en fin de journée.
Repères et limites
Ne transformez pas 1-3-5 en obligation de remplir neuf cases. Une tâche mal définie peut cacher un projet entier. En faible énergie, une version 1-2-3 ou 1-1-2 est plus honnête.
Fiche PDF et grille de travail
Professionnel
Utilisez cet outil comme une hypothèse de travail à adapter au contexte, à la capacité réelle et aux contraintes de la personne. Niveau de preuve spécifique : à documenter. Évitez toute promesse automatique de productivité.
Outils associés
Prochaine action
Écrivez la grande tâche réaliste de demain après avoir regardé votre agenda.
Pour aller plus loin
Article associé à créer : « Pourquoi nos listes quotidiennes sont-elles presque toujours trop longues ? ». Le lien sera ajouté ici lors de sa publication.
Repères pour les professionnels
Documentation : à approfondir Repère interne D
Niveau à documenter : méthode pratique à adapter au contexte, sans promesse automatique de résultat.
Ce repère qualifie la documentation disponible sur la méthode précise. Il ne prédit pas l’utilité de l’outil pour une personne donnée.
